京都のアドナース研修センターに集まった大学生たち。訪問介護・看護で知られるアドナースの鎌田社長による「社会問題のコンテストを開催したいので、意見ください！」との呼びかけに応じたのだ。さあ、まったく新しいイベント創出のために、意見交換会が始まった！
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自分自身が身に付けた技術で、価値を生み出す――。職人とは働き方だけではない。生き方そのものを指す。今回は、自動車整備士を育てる専門校で、整備士という職人を目指す若者に熱い思いを聞いた。
京都・滋賀に８店舗を展開する「マツヤスーパー」。１店舗あたりの年間平均売上高は約26.4億円と全国平均のほぼ倍額を誇る、実力派スーパーマーケットだ。売上の高さの秘密を探るべく、学生２名が、元バイヤーの高谷歩さんにインタビューをおこなった。
京都で70年のオーダースーツ専門店・京都ビスポーク。「多くの人にオーダースーツの良さを知ってほしい」と、誰もが求めやすい価格でスーツを提供する、志ある会社だ。
「自分に合う仕事」を探す大学３年生が１店舗あたりの売上高が全国トップクラスのマツヤスーパーで活躍する女性社員を訪問。仕事の「やりがい」も、子育てや趣味など「プライベート」も充実の人生の先輩に、「仕事が続く理由」を聞いた。
2021年入社の新人はこの春で就職してまる１年経つ。それぞれの配属先でお客様と向き合っている。今回は山科店を訪ねた。
就職活動の業界選びに悩む大学４年生が全国トップクラスのマツヤスーパーを訪問。同社は１店舗当たり年間平均売上高27.5億円。その業績のよさを社員に還元し、実働８時間、有給消化率93.0%など「働きやすさ」でもトップをいく。京都・滋賀で８店舗を運営する地域密着型スーパーマーケットだ。
4月に入社したトヨタカローラ京都の新入社員も10ヶ月が経ち、それぞれの配属先でお客様と向き合う日々だ。今回は福知山店を訪ねた。
学生は、意外と「思い込み」で選択肢を狭めていることが多いもの。百聞は一見に如かず、会社を訪問して先入観をなくしてみませんか？
トヨタカローラ京都の新入社員は3カ月間の新人研修と配属先店舗での研修を終え、10 月からいよいよ営業が始まった。さっそく話を聞きに行った。